|
Innover seul c'est bien, innover à plusieurs c'est mieux !
Avec la course aux nouvelles technologies et le raccourcissement du cycle de vie du produit, les entreprises doivent innover en permanence pour maintenir leurs activités et viser un succès sur le long terme. Bien souvent elles ne disposent pas des moyens nécessaires à leurs ambitions. Une nouvelle voie s'ouvre alors ...les modèles d'innovation collaborative !
Dans la société actuelle, la connaissance est abondante mais il est impossible d'embaucher tous les experts !
C'est pourquoi l'innovation collaborative encourage l'entreprise à partager ses connaissances (idées, expertise, technologies), non seulement au sein de ses équipes, mais également avec les opérateurs de son environnement externe. L'innovation collaborative commence lorsque plusieurs acteurs se réunissent pour résoudre des problèmes ou créer de nouvelles solutions. Des dispositifs régionaux sont là pour vous accompagner: Pôles de compétitivité, Centres de transfert de technologie, Plateformes d'innovation, ...
Augmentez vos chances de succès grâce aux avantages d'une démarche d'innovation collaborative :
- Diminution des coûts de développement
- Partage des risques
- Meilleure utilisation des résultats de la recherche
- Lancement d'innovations adaptées aux besoins des utilisateurs
- Mise sur le marché plus rapide
- Accès à de nouveaux marchés
L'innovation participative ça commence par l'implication de ses employés !
« Vous me payer 2000$ pour mes bras alors qu'au même prix vous pourriez aussi avoir mon cerveaux »
(Employé de General Eelectric à son ancien Président, Jack Welch)
Avoir une vision à 360° de l'innovation, c'est aussi penser l'innovation dans tous les départements de votre entreprise et pas seulement en R&D, en faisant appel à vos employés. L'Innovation Participative est une démarche de management structurée qui vise à stimuler l'émission, la mise en œuvre et la diffusion d'idées dans tous les domaines d'application possibles : technique, finance, services administratifs, relation clients, marketing, ressources humaines, etc...
L'Innovation Participative permet donc de :
Pour innover il faut aussi savoir manager les idées !
Une entreprise intelligente doit savoir identifier, tirer parti et mettre en œuvre les meilleures idées venant de ses employés, mais aussi de ses collaborateurs (fournisseurs, sous-traitants, ...) et également de ses usagers. Installer une boîte à idées près de la machine à café ? Organiser un atelier de co-conception avec vos clients ? Pourquoi pas, si ça marche !
Parce que le client est le 1er à savoir ce qu'il veut, demandez-lui !
Suivez les news de l'innovation sur  et 
|
